CONVENÇÃO E ACORDO COLETIVO DE TRABALHO DO SINPRO LAGOS COM O SINEPE-RJ E ESTÁCIO JÁ ESTÃO DISPONÍVEIS NO SITE

A Convençao Coletiva de Trabalho (CCT) e o seu termo aditivo, válida para os professores que trabalham na Educação Básica dos municípios de Iguaba Grande, Cabo Frio, Arraial do Cabo e São Pedro da Aldeia, acordados entre o Sindicato dos Professores da Região de Lagos...

LULA SANCIONA LEI QUE LIMITA O USO DE CELULARES NAS ESCOLAS PÚBLICAS E PRIVADAS DO ENSINO BÁSICO DE TODO PAÍS

O presidente Lula sancionou nesta segunda-feira, 13 de janeiro, a Lei nº 15.100/2025, que restringe a utilização, por estudantes, de aparelhos eletrônicos portáteis, como celulares, nos estabelecimentos públicos e privados de educação básica de todo o país, durante as...

FETEERJ E SINEPE-RJ ASSINAM DECLARAÇÃO CONJUNTA SOBRE AS FÉRIAS EM JANEIRO PARA AS PROFESSORAS(ES)

FETEERJ e o SINEPE-RJ, entidade representativa patronal, assinaram declaração conjunta informando às professoras e professores e às instituições privadas de ensino sobre as férias em janeiro. O Sindicato dos Professores da Região dos Lagos é filiado à FETEERJ e assina...

TODOS OS PROFESSORES QUE TRABALHAM NAS ESCOLAS PARTICULARES NO ESTADO DO RIO TÊM DIREITO A 30 DIAS DE FÉRIAS EM JANEIRO

Professoras e professores que trabalham nas instituições privadas de ensino em todo o Estado do Rio de Janeiro têm direito a 30 dias de férias no mês de janeiro. É o que determina a lei estadual nº 6.158/2012 que criou o Calendário Único Escolar, com férias escolares,...

FETEERJ ELEGE O PROFESSOR ANTONIO RODRIGUES COMO REPRESENTANTE DO CONSELHO ESTADUAL DE EDUCAÇÃO

Na reunião ordinária deste sábado, dia 09/11, a diretora colegiada da Feteerj elegeu o seu novo representante à vaga da Federação no Conselho Estadual de Educação (CEE-RJ), o professor Antonio Rodrigues, para a vaga do professor Robson Terra, que foi conselheiro pela...

Filie-se

O sindicato é o agrupamento estável de várias pessoas de uma profissão, que convencionam colocar, por meio de uma organização interna, suas atividades e parte de seus recursos em comum, para assegurar a defesa e a representação da respectiva profissão, com vistas a melhorar suas condições de vida e trabalho. O sindicato possui um fim permanente, buscando a defesa dos interesses dos próprios associados e os da própria profissão.

Sindicatos existem essencialmente porque cumprem uma função protetora ou defensiva do interesse dos trabalhadores, ou seus representados. A sua sobrevivência, então, depende em boa parte de essa função ser percebida como necessária pelos trabalhadores, assim como de ser bem executada pelo sindicato. Isso significa dizer que os trabalhadores vêem na figura do sindicato uma forma de fortalecimento perante o poder dominante das empresas, de forma que pretendem fazer valer seus direitos por intermédio desses líderes sindicais, que irão prontamente reivindicar os anseios da categoria.

Professor. Se você trabalha em uma das regiões que atuamos, não perca tempo. Filie-se ao nosso sindicato.

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